海纳ai获数千万a轮融资，继续领跑ai面试测评市场-凯发官网首页

数千万融资加持ai面试赛道

海纳ai（hina.com）近日已完成数千万元a轮融资，本轮融资由联想创投独家投资。这是2023年中国ai面试测评赛道公布的首笔融资，也是最近的ai 2.0大潮中，国内头部投资机构在垂类行业场景中的又一笔重要投资。这笔资金将用于人才招募、ai模型研发、营销体系搭建，继续提升海纳ai的产品和服务品质、进一步扩大竞争优势，为更多客户提供持续可信赖的ai面试服务。

海纳ai隶属于北京群星闪耀科技有限公司，致力于以ai技术赋能人力资源行业，帮助人才和企业做好人岗匹配、提升组织效率。创始人梁公军是原微软技术顾问、鲜果网创始人。2019年初，梁公军与微软副总裁azure ai research曾南山博士、原光辉国际全球合伙人steve jiang等ai及hr专家共同投资启动海纳ai。

2023年2月海纳ai基于最新gpt技术，利用海纳1亿 高质量标注面试数据和招聘专家行业知识，打造出行业大模型hina ai 2.0，将海纳ai打造为hr伙伴“抢人更快、选人更准”的超级智能助手，为各公司“组织数智化”战略打造坚实的“人才数智化”基石。

海纳ai助力企业招聘全面提效

海纳ai聚焦打造ai面试测评平台，已为沃尔玛、顺丰、吉利、中兴通讯、招行等数十家500强企业面试超过700万人。7*24小时自动邀约、自动面试、自动评估、ai模型精准，尤其适合大规模蓝领招聘、校园招聘、白领初阶岗位招聘。

海纳ai现有ai面试、在线考试和视频面试三大产品线，覆盖蓝领、校招、技能考试等招聘招考场景。对于企事业单位、尤其是大型集团来说，使用海纳ai面试、在线考试、视频面试、心理测评、背景调查等海纳系列ai面试测评工具，能把一个人才从面目模糊的对象，转化为一个结构化、量化、视频化的人才评估报告，类似一份“超级视频简历”，给hr和业务主管的体验远胜之前的文本简历。

ai面试迎来巨大发展机遇

自2022年底chatgpt 3.5发布以来，ai 2.0时代迅速拉开大幕，技术发展与市场需求快速趋向成熟。未来几年将是巨大的ai技术红利期，垂类行业ai应用将迎来长期持续的大爆发。海纳ai作为hr赛道的头部ai应用，正迎来一次巨大的发展机遇。

对于本次融资，海纳ai创始人梁公军表示：“在这样严酷的资本寒冬，衷心感谢联想创投对我们的信任和支持。未来唯有踔厉奋发、精益求精，做好数百万企业hr伙伴的超级ai助手，不负投资人和广大用户的信托。”

联想集团高级副总裁、联想创投集团总裁贺志强表示：“首先，恭喜海纳ai完成新一轮融资。ai大模型的发展及其在垂直行业的利用，彰显了ai的巨大潜力和价值。海纳ai通过技术与市场的结合，再一次拓宽了ai大模型的应用场景。海纳ai以在凯发官网首页的人才招聘行业的深刻洞察打造招聘凯发k8官网下载的解决方案，利用大数据和ai大模型，形成更为精准的评估模型，帮助企业降本增效，实现人岗优化匹配。我们很期待未来可以见证海纳ai高效赋能人力资源行业，帮助万千人才和企业做好人岗匹配，实现组织效率提升。”

联想集团副总裁、联想创投合伙人宋春雨表示：“海纳ai作为 ai技术服务公司，专注于以ai技术赋能人力资源行业。团队打造的独具前瞻性的行业大模型海纳 ai 2.0，作为一款超级智能助手，有效地将人才和岗位精准匹配。海纳紧跟ai 2.0时代步伐，用1亿 高质量标注面试数据和专家行业知识，为全球顶级企业提供‘超级视频简历’，深化了hr招聘体验。联想创投将充分发挥cvc 2.0优势，全方位支持海纳提升产品服务品质，进一步扩大竞争优势，为更多客户提供持续可信赖的ai面试服务，携手共创ai2.0的未来。”